工資指導線增幅下滑 專家稱應保持適度增長

來 源：未知發(fā)表日期：2012-08-09

       據(jù)經濟之聲《央廣財經評論》報道，各地人力資源和社會保障廳公布的數(shù)據(jù)顯示，截至目前，已經有14個省區(qū)市公布了2012年度企業(yè)工資指導線。其中，只有北京和甘肅的基準線同比上漲。

　　工資指導線是政府根據(jù)當年經濟發(fā)展調控目標，向企業(yè)發(fā)布的年度工資增長水平的建議。在14個已經公布基準線的省區(qū)市中，新疆和天津基準線最高，都是16%，北京最低，11.5%。

　　和去年的基準線相比，河北、陜西、山西、青海、上海、江西6個省份基準線下調，天津、新疆、山東、寧夏、云南5個省份基準線"零增長"，北京和甘肅的基準線比去年有所上漲，不過，上漲幅度只有1%。

　　經濟之聲特約評論員、中國社科院人口與勞動經濟研究所副所長張車偉表示，現(xiàn)在國家確實面臨經濟困難，經濟增速下滑，很多企業(yè)經營出現(xiàn)了一定的困難。工資指導線與過去幾年相比，可能增速應該慢一點，但還是應該保持適度增長。 

　　還有一種觀點認為，雖然工資指導線增幅下調對于中低收入人群的生活有所影響，但是影響不會太大，只是生活改善的幅度有所下降。但是，如果和一些低收入者交流，，他們特別關注菜市場上雞蛋魚肉的價錢是漲了還是跌了。除此之外，就是每年能加多少工資，哪怕多了幾十塊都要互相攀比。和去年的基準線相比，今年， 6個省份已經下調基準線。

　　張車偉表示，這個基準線現(xiàn)在還不具備調節(jié)貧富差距的作用。研究發(fā)現(xiàn)，2003年以來，相對的低收入的群體，工資的增長速度更慢。這也就是說，在我們經濟高速發(fā)展的今天，低收入群體的收入水平實際上還在出現(xiàn)進一步的下降。在遇到經濟困難的時候，尤其會如此，他們面臨的困難也更多。

　　這種情況實際上也并不能通過提高工資的辦法加以解決，因為工資的增長是和企業(yè)的生產的效益和企業(yè)的經營狀況密切相關的。如果企業(yè)面臨虧損或者是經營困難的情況下，再提高工資，對全社會來講都不是一個理想的選擇。

　　對低收入群體來講，國家應該有一些配套的政策，比如我們的最低生活保障的政策，我們的失業(yè)保障的政策，在這些方面應該讓這些政策發(fā)揮更好的一些作用，在經濟遇到困難的時候，從社會來講從政府來講給這些低收入的群體以幫助，讓他們能夠正常的生活，這個才是可能重要的治本之策。

　　張車偉表示，現(xiàn)在我們面臨利益格局的調整和收入分配格局的調整問題。從大的格局來講，現(xiàn)在政府部門的收入和企業(yè)部門的收入的增長是高于居民收入的增長的。在這種情況下，今后的收入分配的政策應該更多的關注居民，借此機會扭轉過去收入分配格局不合理局面，讓增長更多的惠及老百姓，惠及更多的勞動者。

　　另外一個方面，社會的政策要更加完善，包括最低生活保障、失業(yè)保障的政策等。同時我們的各項社會保險的政策，社會保障的政策也應該進一步的完善。使得我們在遇到經濟不景氣的時候，或者是經濟滑坡的時候，那些低收入的群體也能夠平滑自己的收入，保證自己的正常的生活。